Department 01
部門責任者
経営管理部門長
Profile
1987年、アイシン精機入社。工場工務やトヨタ営業、ASEAN営業窓口を経て、2001年アドヴィックス設立と共に移籍。2003～2019年までタイ駐在。現在は経営管理部門長（執行役員）として同部門を管掌。
01
Overview
経営管理部門は、経営企画、経理、IT、人事、総務、安全環境の６部署から成り、まさに経営の中枢を担う部門と言えます。そのため、常にアンテナを高くして、社員の声を聴き、自分たち自身も変わりながら、会社を変えていく役割が求められる部門です。
02
Mission
経営の中枢を担う経営管理部門のミッションは以下の通りです。
●安全、安心な会社作り ●社員一人ひとりが生き生きと働くための風土改革 ●人事機能方針策定 ●マスタープランを踏まえた開発、販売、事業シナリオの策定と実行 ●リソースの有効活用
03
Strengths
アイシン、デンソー、住友、トヨタの人材が入り混じったダイバーシティな会社で、各社の強みや良い部分を融合できています。また、親会社と一体となったことで競争力が向上し、CASE時代の中心を担えるポジションになってきています。
04
Our Future
CASE時代の突入で、車の電動化や自動運転が急速に進む中、ビジネスを拡大し、回生協調ブレーキなど、環境面でも社会に貢献できる非常に恵まれたビジネス環境にあります。そうした状況を受けて、売上も右肩上がりになっていくことを想定しています。だからこそ、まずは社員の安全、安心を最優先に、また、リソースの確保や、将来のアライアンスを含めたビジネス戦略をやり切ることが必要不可欠だと考えています。
05
People
アドヴィックスには若い方々に多くのチャンスがあります。常に好奇心があって、自ら動いて道を切り開ける人財、明るく、前向きな方。また、当部門の専門性で言えば、ITリテラシーの高い方は積極的に採用していきたいと考えています。
